【供應(yīng)】油漆涂料招商

荔枝樹(shù)化工人才觀----人是荔枝樹(shù)化工第一資本

 “人是荔枝樹(shù)化工第一資本”

十六年風(fēng)雨兼程，荔枝樹(shù)成長(zhǎng)為中國(guó)涂料十大品牌，始終堅(jiān)持“人是荔枝樹(shù)第一資本”。也正是荔枝樹(shù)識(shí)才、愛(ài)才、育才、人盡其才的人才觀，成就了荔枝樹(shù)頂尖團(tuán)隊(duì)與穩(wěn)步擴(kuò)張的荔枝樹(shù)事業(yè)。 

“識(shí)人之明”

荔枝樹(shù)本著“用人不疑、疑人不用”的原則，人盡其才，讓忠誠(chéng)于荔枝樹(shù)事業(yè)的人到合適的崗位上去，給員工提供充分展現(xiàn)個(gè)人才華與實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的舞臺(tái)。

“寬松的發(fā)展空間與平臺(tái)”

本著開(kāi)放式人力資源管理理念，荔枝樹(shù)給員工充分的自主權(quán)，員工無(wú)須揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。多年來(lái)，荔枝樹(shù)海納人才，所有中高層領(lǐng)導(dǎo)全部從內(nèi)部提拔，人員穩(wěn)定堅(jiān)固，大多數(shù)中高層都伴隨荔枝樹(shù)成長(zhǎng)超過(guò)八年以上，匯集成了一支睿智、上進(jìn)、敬業(yè)、忠誠(chéng)、勤奮、廉潔自律的荔枝樹(shù)精英團(tuán)隊(duì)。

“鞭策員工隨企業(yè)一起成長(zhǎng)”

“逆水行舟，不進(jìn)則退”。為促使員工隨企業(yè)一起成長(zhǎng)，荔枝樹(shù)在員工培訓(xùn)方面投入了大量人力、物力、財(cái)力，成立了培訓(xùn)學(xué)院，培訓(xùn)采用常年制度化管理，通過(guò)內(nèi)請(qǐng)、外聘和送出培訓(xùn)等方式，對(duì)公司所有員工進(jìn)行產(chǎn)品、技術(shù)、操作、質(zhì)量體系、營(yíng)銷、管理等方面的系統(tǒng)培訓(xùn)，每年培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)占公司總銷售額的2%以上。

近三年，荔枝樹(shù)高層與工程師先后赴美國(guó)、日本、德國(guó)、澳洲學(xué)習(xí)考察，多次受邀參加行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定。為不斷提升企業(yè)管理水平，突破個(gè)人管理瓶頸，荔枝樹(shù)中高層先后于清華大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)及香港商學(xué)院等著名高等學(xué)府攻讀MBA。

為幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，荔枝樹(shù)和多家國(guó)內(nèi)知名培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，定期為企業(yè)員工提供系統(tǒng)培訓(xùn)，保證員工隨荔枝樹(shù)事業(yè)同步前進(jìn)。

在荔枝樹(shù)，每個(gè)人努力付出時(shí)，人生價(jià)值都會(huì)在工作中得到彰顯；在荔枝樹(shù)，每個(gè)人享受辛勤工作的豐厚回報(bào)時(shí)，人生目標(biāo)都會(huì)在愉悅的工作環(huán)境中更加清晰！&